Erasmus MC - Jaarverslag

HR

Het fundament onder het Erasmus MC zijn onze medewerkers en vrijwilligers. Zeker met een toenemende zorgvraag en afname van het aandeel werkenden is mensgericht invulling geven aan personeelsbeleid van groot belang. Lees meer over HR .

Integriteit en sociale veiligheid

Het Erasmus MC vervult als universitair medisch centrum een maatschappelijke functie op het gebied van onderzoek, onderwijs en patiëntenzorg. Lees meer over Integriteit en sociale veiligheid .

Introductie

Op grond van de Wet op het Hoger onderwijs en Wetenschappelijk onderzoek heeft het Erasmus MC drie kerntaken: patiëntenzorg, onderzoek en onderwijs. Lees meer over Introductie .

Laboratory Efficiency Assessment Framework (LEAF)

LEAF is wereldwijd het meest gebruikte duurzaamheidsprogramma voor laboratoria en dé standaard voor verduurzaming. Het programma biedt praktische stappen om afval, energie- en waterverbruik te verminderen. Lees meer over Laboratory Efficiency Assessment Framework (LEAF) .

Maatschappelijk gedreven onderzoek

Wetenschappelijk onderzoek is een kerntaak van het Erasmus MC. Onze organisatie staat midden in de maatschappij en draagt met wetenschappelijk onderzoek bij aan een gezonde en toekomstbestendige samenleving. Lees meer over Maatschappelijk gedreven onderzoek .

Milieu, maatschappij en goed bestuur (ESG)

Het Erasmus MC omarmt de zeventien Duurzame Ontwikkelingsdoelen van de Verenigde Naties (SDG’s). Lees meer over Milieu, maatschappij en goed bestuur (ESG) .

Missie, visie, kernwaarden

Het Erasmus MC is geworteld in Rotterdam: wereldstad, wereldhaven, en voor talloze mensen vooral een thuis. Lees meer over Missie, visie, kernwaarden .

Nieuw kabinet en bezuinigen

Op 2 juli 2024 is het kabinet Schoof beëdigd. Met dit nieuwe kabinet waait een nieuwe politieke wind door Nederland. De inrichting van het Nederlands medisch zorglandschap blijft punt van politieke discussie. Lees meer over Nieuw kabinet en bezuinigen .

Omgangsvormen

Een maatschappelijk fenomeen waar hulpverleners mee te maken hebben is verruwing in omgangsvormen. Dat uit zich in een toename van digitale en fysieke bedreigingen aan het adres van wetenschappelijk onderzoekers en zorgmedewerkers. Lees meer over Omgangsvormen .

Organisatie

De 50 medische en wetenschappelijke afdelingen van het Erasmus MC vormen de hoekstenen van ons universitair medisch centrum. Elke afdeling heeft een afdelingshoofd dat integraal verantwoordelijk is voor zijn afdeling. Lees meer over Organisatie .

Zoeken

HR